各研究生培养单位：

2025年上半年学位授予工作即将开始，根据2024-2025学年校历工作安排，本学期校学位评定委员会会议定于6月17日召开。学院学位评定委员会会议于5月31日前完成，学部学位评定委员会会议预计在6月初召开，具体要求另行通知。现将本次学位授予工作注意事项重申如下：

一、学位论文或者实践成果双盲评阅工作

各培养单位在双盲评阅前对学位论文或者实践成果进行复制比初检。博士学位论文或者实践成果全部进行双盲评阅5份；硕士学位论文或者实践成果全部进行双盲评阅3份。

具体盲评要求按照《郑州大学博士硕士学位论文或者实践果双盲评阅管理办法》（校研究生〔2025〕4号）执行。

二、学位论文或者实践成果答辩工作

学位论文或者实践成果答辩工作要求5月25日前完成，培养单位应主动邀请督导委员会委员参与答辩环节。

学术学位博士学位论文或者实践成果答辩委员会由不少于七名来自博士学位授予单位的博士生导师组成，所有委员应当是教授或者相当职称，其中至少包含两名本校和学位申请人工作单位以外的同行专家；专业学位博士学位论文或者实践成果答辩委员会由不少于七名博士生导师组成，所有委员应当是教授或者相当职称，其中至少包含本校和学位申请人工作单位以外的同行专家和实务领域的行业专家各一名。答辩委员会主席应当由校外至少完整培养过一届博士生，且在该研究领域有较深造诣的博士生导师担任。学位申请人导师不能聘为答辩委员会委员。答辩委员会设秘书一名，协助主席组织论文答辩，做好答辩记录。

学术学位硕士学位论文或者实践成果答辩委员会由不少于五名来自硕士学位授予单位的硕士生导师组成，所有委员应当是副教授及以上或者相当职称，其中至少包含一名本校和学位申请人工作单位以外的同行专家；专业学位硕士学位论文或者实践成果答辩委员会由不少于五名硕士生导师组成，所有委员应当是副教授及以上或者相当职称，其中至少包含本校和学位申请人工作单位以外实务领域的行业专家一名。答辩委员会应当设主席一名，由该研究领域有较深造诣的硕士生导师担任。学位申请人导师不能聘为答辩委员会委员。答辩委员会设秘书一名，协助主席组织论文答辩，做好答辩记录。

具体答辩要求按照《郑州大学学位授予工作实施细则》（校研究生〔2025〕4号）执行。

三、复制比检测工作

我校实行两次复制比检测，初检在学位论文或者实践成果盲评送审前进行，初检超标不送审；终检在培养单位学位评定分委员会召开前进行，终检超标不上会。所有学位申请人的学位论文都必须进行初检和终检。要求博士学位论文或者实践成果总复制比＜30%且去除本人复制比或去除引用复制比＜15%，硕士学位论文或者实践成果总复制比＜30%且去除本人复制比或去除引用复制比＜20%。

学位论文或者实践成果命名格式为：作者姓名-学号-论文题目；申请人盲评前进行初检的电子版学位论文或者实践成果必须与后期培养单位学位评定分委员会开会前进行终检的电子版论文或者实践成果版本格式保持一致。例如：盲评前进行初检的电子版学位论文或者实践成果为word版本，后期培养单位学位评定分委员会开会前进行终检的电子版论文或者实践成果必须为word版本；盲评前进行初检的电子版学位论文或者实践成果为pdf版本,后期培养单位学位评定分委员会开会前进行终检的电子版论文或者实践成果必须为pdf版本。

四、涉密及不宜公开学位论文认定工作

涉密及不宜公开学位论文认定工作须严格按照《郑州大学研究生涉密及不宜公开学位论文管理暂行规定》执行。（特别强调：严格不宜公开学位论文申请及审批程序。涉密学位论文按照文件第六条规定执行，必须在开题前提出申请；不宜公开学位论文按照第十二条规定执行，必须在预答辩前提出申请。培养单位须认真审核申请人是否符合文件规定的不宜公开学位论文条件要求，严格控制申请不宜公开学位论文人数，杜绝为逃避论文上网而申请不宜公开的现象。未在文件规定环节提出申请的不予受理。）除学位授予工作要求的流程外，增加不宜公开学位论文的答辩程序，该答辩程序由培养单位负责统一组织，根据申请人数可安排在答辩环节、培养单位学位评定分委员会环节或单独组织，该答辩程序要求督导委员会委员参加，除不宜公开学位论文审批表外，培养单位还需提交不宜公开学位论文答辩工作报告。

五、学位论文或者实践成果质量把关及过程管理要求

各培养单位要高度重视学位论文质量，强化培养全过程管理，各环节进行逐篇审查，严把学位论文或者实践成果质量关，尤其是博士学位论文或者实践成果质量。重点抓住学位论文或者实践成果开题、中期考核、预答辩、双盲评阅、答辩、分委员会等关键环节，严格执行学位授予全方位全过程管理要求。对于有瑕疵的学位论文或者实践成果培养单位要督促其在三级学位审核前修改完毕，存在质量隐患的学位论文或者实践成果坚决不能授予学位。

研究生院

                        2025年5月12日